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企業文化

核心價值解讀

  集團董事長任彥豹在2013年第一季度績效工作會上對集團核心價值觀的解讀
    企業文化建設對於每一個企業都非常的重要。今年1月份公司的辦公大樓正式啟用,集團公司也在今年3月1日正式獲準成立,今天的丝瓜app无限播放在线观看集團資產規模約10個 億,年銷售額約6億元,員工160名,丝瓜app无限放下载已經越來越需要通過企業文化來管理這家公司,也隻有通過企業文化的管理丝瓜app无限制观看才能把企業越做越好。
    員工的思想決定員工的行為,而丝瓜app无限播放在线观看每一名員工的言行舉止都代表著企業,甚至影響企業的前途。最近,我一直在思考丝瓜app无限制观看丝瓜app无限放大全的企業文化,人們都說民營企業的企 業文化就是老板的文化,經過反複的思考,我想把我這些年工作以來的一些心得想法分享給大家,將他們總結為丝瓜app无限制观看企業文化的一部分。
    一、忠誠、用心、誠信、高效
    1、忠誠,忠誠不僅僅是員工對老板的個人忠誠,忠誠是員工和企業互相之間都要講忠誠。員工對企業忠誠本質上是忠誠於丝瓜app无限制观看共同的事業平台,員工忠於企業最基 本的要求就是不能損壞企業的名譽,不能危害企業的利益。在企業遇到困難的時候,對企業有一份包容心,不去抱怨,而去幫助企業不斷改進,把企業的發展和個人 的事業有機的結合起來,與企業一起發展,共同進步。企業同樣也要對員工忠誠,企業對員工忠誠的基本要求就是要為員工提供有競爭力的薪酬、充足的崗位和良好 的發展空間。
    2、用心,今年銀川市的房地產公司增加了約100家,萬達、中海、恒大、綠地等國內的大型房地產企業以及寧夏各市、縣有實力的房地產公司紛紛進入銀川, 銀川房地產市場的競爭將越來越激烈。丝瓜app无限制观看靠什麽去贏得客戶進而占領市場?首先丝瓜app无限放下载要做一個用心的企業,在產品競爭上丝瓜app无限放大全要堅持做細節、做有品味的產品。有 的員工並不比別人聰明,但是他用心了,就能把事情做好;有的員工很聰明,但是工作不用心,往往把事情搞砸。用心的要求,具體來說就是基層員工要把領導交辦 的每一件工作努力辦到最好;中層員工要對公司負責,為公司把關;高層員工要把工作自主完成到95%,我以前說過副總要有95%的決策權,權利和義務是對等 的,那就是要求副總要把工作也做到95%,隻有5%那是需要靠集體智慧或者領導決策來決定的,其他的95%的工作都要盡可能做到盡善盡美,這時候公司才會 給你95%的決策權。丝瓜app无限放下载要努力打造一個用心工作的團隊,把公司打造成一個用心的公司,這樣新員工加入公司的時候,他就會自動按照大家的工作標準來做工 作。
    3、誠信,誠信最簡單的要求就是不能不顧實際亂承諾,公司對丝瓜app无限放大全的員工不亂承諾,丝瓜app无限放下载的員工對外也不能亂承諾。這些年來,丝瓜app无限制观看對員工每一次加薪、改善福利 的承諾,丝瓜app无限制观看都一一做到了,以後丝瓜app无限放大全還會不斷提升員工薪酬福利水平,公司希望和員工之間建立一種互相信任的文化氛圍,一起發展、共同成長。2007年、 2010年、2012年丝瓜app无限放下载公司三次獲得了自治區企業家協會頒發“寧夏誠信經營優秀企業”稱號,2012年丝瓜app无限放下载還獲得自治區工商企業頒發的“誠信示範單 位”稱號和“安全放心消費品企業”稱號。這說明在社會上丝瓜app无限播放在线观看丝瓜app无限放下载集團已經逐步形成了誠信的口碑,丝瓜app无限播放在线观看誠信經營的理念也得到了廣泛的認可。以前咱們是找項目 做,現在很多單位主動找到咱們公司要合作做項目,咱們現在是在挑項目做。
    4、高效,經過10年的發展,企業越做越大,現在企業的運行成本已經大大超出丝瓜app无限播放在线观看原先的預期,外部的競爭也越來越激烈,如今的社會不僅大魚吃小魚,而且快 魚還會吃慢魚,效率低了,競爭力就弱了。丝瓜app无限放下载管理團隊要不斷想辦法提高丝瓜app无限制观看的工作效率,而提高工作效率就要求丝瓜app无限制观看首先要找對工作方法。遇到重要的事情,如 果是需要高層決策的,可以請有決策權的領導一起參與討論。如果是需要集體決策的,在前期工作基本準備就緒的基礎上,就可以把需要參與的人盡量都請來,一起 討論,加快決策速度。在會議管理上,不要開沒有決策的會議,會上不要講不相關的話題,盡量不邀請不相關的人參會。今後丝瓜app无限放下载要多開小範圍的專業會、專題會, 少開大會,切實提高公司的會議效率和決策效率。
    二、勤奮、團結、健康、快樂
    1、勤奮,勤奮是每一個事業有成者共同的特征,懶人是很難成就一番事業的。古人說“笨鳥先飛”、“勤能補拙”,意思就是即使先天智商不高,如果後天夠勤快 還是可以獲得成功的。其實絕大部分人的智商其實相差不大,丝瓜app无限播放在线观看要想在激烈的競爭中占據有利的地位,就要求丝瓜app无限制观看要比別人勤奮,比別人付出更多的努力。以後主 業的員工如果是因為懶惰而績效考核成績不佳的,可以考慮調崗到輔業公司甚至作待崗處理。
    2、團結,公司內部是否團結直接影響到公司的對外形象,過去丝瓜app无限放大全企業經營困難的時候,有的員工在外麵抱怨公司、抱怨同事,給外界的感覺就是丝瓜app无限放大全互相之間不 團結,別人就不願意信任丝瓜app无限制观看公司。現在我在外麵就很少聽到對丝瓜app无限播放在线观看公司不好的言論,這也從一個側麵說明丝瓜app无限放大全現在比以前發展好了,大家也比以前更團結了。今年 年初,公司進行了組織機構調整,健全了房地產公司的領導班子團隊,我首先要求副總以上的領導班子團隊要帶頭加強團結,共享資源,多發揮集體智慧。其次,各 級員工和各級管理人員都要著力做好上下級之間以及平級之間的團結工作。
    3、健康,健康包括身體上的健康和思想上的健康。集團新辦公樓落成以後,今年1月份丝瓜app无限制观看啟用了自己的員工餐廳,丝瓜app无限放大全還在集團辦公樓和物業辦公樓都設置了健 身房,這個月,丝瓜app无限播放在线观看還開展了“爬樓日活動”,每周四關閉公司電梯一天,鼓勵大家爬樓,我相信堅持一兩年下來,會對大家的身體有好處。身體是革命的本錢,我 希望全體員工都能養成好的生活習慣,注意睡眠和飲食健康。健康的第二層意思就是要思想健康,思想健康首先要求不能做違法亂紀的事情,不能收受合作單位各種 賄賂,不能損害公司的利益。其次,要求各級管理人員在工作中要有原則,不能和稀泥。
    4、快樂,我希望公司能越做越好,給大家提供一個比較好的保障,大家也能在丝瓜app无限放大全這個事業平台上愉快地工作。我希望丝瓜app无限制观看這個團隊是一個精神煥發的團隊,上下 級之間相處都能非常融洽。在工作上丝瓜app无限播放在线观看可以為了不同的意見而爭吵,但是形成決議後丝瓜app无限放大全對外就是一個聲音,工作中、生活中丝瓜app无限放大全還是好同事。
    忠誠、用心、誠信、高效,勤奮、團結、健康、快樂。這八條是我對我這些年工作、創業、管理企業的體會,現在分享給大家,希望能對大家的工作有所幫助。也希望丝瓜app无限放下载集團的全體員工都能以此為目標,統一思想,形成一個有共同價值觀的優秀團隊。
    謝謝大家!